近日，國家知識產(chǎn)權(quán)局公布了首批“千企百城”商標(biāo)品牌價值提升行動名單，龍軸集團成功入選“企業(yè)商標(biāo)品牌名單”，成為全國首批1105家（其中：福建省43家，漳州市3家）入選名單之一，集團品牌知名度和美譽度再上新臺階。
“千企百城”商標(biāo)品牌價值提升行動是落實知識產(chǎn)權(quán)強國和品牌強國建設(shè)的重要舉措，是深入實施商標(biāo)品牌戰(zhàn)略的具體行動，旨在通過企業(yè)商標(biāo)品牌價值提升專項行動、商標(biāo)品牌優(yōu)勢區(qū)域創(chuàng)建專項行動、商標(biāo)品牌建設(shè)服務(wù)指導(dǎo)專項行動“三大行動”促進企業(yè)和區(qū)域商標(biāo)品牌價值提升，加快推動中國產(chǎn)品向中國品牌轉(zhuǎn)變。
近年來，龍軸集團強化系統(tǒng)的品牌培育建設(shè)工作，總結(jié)獨具特色的“四級、矩陣”品牌管理模式，構(gòu)造了一個綜合、持續(xù)改進的品牌培育管理系統(tǒng)并有效運行。品牌文化定位圍繞“品質(zhì)傳動世界 卓越成就價值”的品牌培育方針，在企業(yè)文化體系的基礎(chǔ)上提煉“責(zé)任、創(chuàng)新、誠信”等元素構(gòu)建品牌文化，以卓越的產(chǎn)品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)享譽國內(nèi)外。品牌文化與“求實奮進”的企業(yè)精神、“明德篤行，至誠至善”的價值觀、“七善”經(jīng)營理念、“五崇尚”文化力共同構(gòu)筑龍軸的企業(yè)文化體系。
未來，龍軸集團將認(rèn)真落實《“千企百城”商標(biāo)品牌價值提升行動方案（2023—2025年）》要求，進一步加強品牌建設(shè)，提升品牌價值和品牌國際影響力，推動集團高質(zhì)快速發(fā)展。
【綜合部（黨委辦公室）供稿】
2024年1月11日，龍軸集團召開第一季度安全生產(chǎn)工作專題會議，集團高管、總經(jīng)理助理、在漳權(quán)屬企業(yè)負(fù)責(zé)人及各部室、車間負(fù)責(zé)人參加。
會議回顧了上一季度安全生產(chǎn)工作專題會議部署執(zhí)行情況，總結(jié)了近期安全生產(chǎn)情況，集團公司黨委委員、副總經(jīng)理張逸青對下階段安全生產(chǎn)工作作具體部署。一是各部門、車間主管要提高對安全生產(chǎn)主體責(zé)任的認(rèn)識，切實做到從“要我安全”到“我要安全”的意識轉(zhuǎn)變。二是抓好常態(tài)化安全教育，各車間要堅持班組早會制度，做好早會安全教育。三是落實外包工程項目安全風(fēng)險防控，重新梳理新年度外包工程項目安全生產(chǎn)協(xié)議書簽訂情況，工程項目施工前要充分開展風(fēng)險辨識評估，落實各項風(fēng)險防控措施。四是扎實做好碧湖總部辦公場所消防安全工作。
集團公司黨委書記、董事長陳晉輝強調(diào)，一是提高政治站位，強化安全生產(chǎn)責(zé)任意識。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述，在部署生產(chǎn)經(jīng)營工作時，要同步強調(diào)安全生產(chǎn)，切切實實把安全生產(chǎn)責(zé)任意識灌輸?shù)矫總€崗位、每名員工，讓安全生產(chǎn)責(zé)任意識入腦入心。二是多措并舉，扎實做好新年度安全生產(chǎn)各項工作。各部門、車間要對生產(chǎn)責(zé)任區(qū)及業(yè)務(wù)范圍全覆蓋開展危險源辨識，持續(xù)完善危險源清單，確保不漏項；根據(jù)ISO 45001安全管理體系要求，梳理安全管理體系的輸入、輸出，切實做好體系管理評審；落實安全生產(chǎn)風(fēng)險分級管控和隱患排查治理雙重預(yù)防工作機制，充分識別生產(chǎn)區(qū)域、業(yè)務(wù)范圍各項安全風(fēng)險，分類施策制定管控措施；將安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化8大要素內(nèi)容分解細(xì)化到各部門、車間，全面推進安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系創(chuàng)建工作。三是進一步強化全員安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實。根據(jù)外部法律法規(guī)新要求，重新修訂全員安全生產(chǎn)責(zé)任制條款，既有通用性條款，又突出各部門、車間個性化內(nèi)容，同時要明確考核標(biāo)準(zhǔn)，確保將全員安全生產(chǎn)責(zé)任制落實到位。四是加大分層審核與考核力度。運用分層審核管理工具，以過程方法梳理主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任和檢查責(zé)任，理清各層級安全管理脈絡(luò)，分清輕重緩急、做到有的放矢，重新修訂安全生產(chǎn)考核辦法，從嚴(yán)落實考核。以“三向管理”的思維模式落實安全生產(chǎn)工作，“正向管理”按照ISO 45001體系要求，落實安全生產(chǎn)管理各項工作；“反向管理”堅持問題導(dǎo)向，對日常工作檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，加以分類并系統(tǒng)整改、舉一反三；“橫向管理”向標(biāo)桿企業(yè)學(xué)習(xí)先進安全管理經(jīng)驗、邀請安全領(lǐng)域?qū)＜也欢ㄆ趯具M行安全生產(chǎn)體系診斷，不斷提升本質(zhì)安全。
（環(huán)境與安全管理部供稿）
1月10日，龍軸集團黨委召開學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育專題民主生活會，進一步統(tǒng)一思想、統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動。市國資委黨委委員、副主任盧海軍，政策法規(guī)科科長吳曉芳、改革發(fā)展科負(fù)責(zé)人蔡達裕到會指導(dǎo)。集團公司黨委書記、董事長陳晉輝主持會議，領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加，總經(jīng)理助理及相關(guān)部門人員列席。
龍軸集團黨委高度重視本次專題民主生活會，會前，領(lǐng)導(dǎo)班子成員扎實開展學(xué)習(xí)研討、談心談話，廣泛征求意見建議，認(rèn)真撰寫對照檢查材料，為開好專題民主生活會打下良好基礎(chǔ)。
會議首先通報了2022年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會查擺問題整改情況和主題教育整改整治落實情況。陳晉輝代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子作對照檢查，并帶頭發(fā)言。班子成員逐一發(fā)言，開展批評與自我批評。大家緊扣會議主題，堅持把自己擺進去、把職責(zé)擺進去、把工作擺進去，深刻檢視問題不足，認(rèn)真進行黨性分析，提出改進措施，達到了增進團結(jié)、改進工作的目的。
盧海軍對本次專題民主生活會給予了充分肯定，認(rèn)為龍軸集團能結(jié)合實際，高標(biāo)準(zhǔn)、高要求、高質(zhì)量推進主題教育各項工作，過去一年實現(xiàn)逆勢高速發(fā)展，經(jīng)營業(yè)績再創(chuàng)歷史新高。同時提出四點要求：一是持續(xù)深化理論武裝。繼續(xù)全面、系統(tǒng)、深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，進一步提振銳意進取、擔(dān)當(dāng)作為的精氣神，以爭優(yōu)、爭先、爭效的高度自覺，推動集團高質(zhì)量發(fā)展。二是認(rèn)真抓好問題整改。系統(tǒng)梳理本次主題教育中發(fā)現(xiàn)的突出問題和這次專題民主生活會上提出來的新問題，提出鞏固成果的措施，防止反彈。三是健全完善長效機制。及時鞏固深化主題教育成果，建立健全一些符合集團實際的好制度，把制度的籠子扎得緊一些、密一些，確保常態(tài)長效。四是自覺接受員工監(jiān)督。進一步回應(yīng)員工關(guān)切，對涉及員工切身利益的重點難點問題，要放在心上、納入盤子、抓緊落實，使主題教育成效體現(xiàn)到改善民生上，成為民心工程。
陳晉輝代表公司黨委作表態(tài)發(fā)言，他表示，新的一年，公司黨委將以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，以黨建為引領(lǐng)，以創(chuàng)新為驅(qū)動，推動可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展，奮力建設(shè)世界一流專精特新企業(yè)，為把漳州建設(shè)成現(xiàn)代化濱海城市貢獻龍軸力量。
一是在理論武裝上“悟真理”。持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，鞏固拓展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育成果，切實把主題教育煥發(fā)的熱情轉(zhuǎn)化為干事創(chuàng)業(yè)的動力。
二是在從嚴(yán)治黨上“下真功”。堅決扛起管黨治黨政治責(zé)任，以全面從嚴(yán)治黨推進全面從嚴(yán)治企向基層延伸、向縱深發(fā)展；強化對基層黨組織的指導(dǎo)督查，持續(xù)鞏固“不敢腐”的氛圍，夯實“不能腐”的基礎(chǔ)，筑牢“不想腐”的防線，營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。
三要在推動發(fā)展上“見真章”。以入選國務(wù)院國資委“科改企業(yè)”為契機，圍繞公司“十四五”發(fā)展戰(zhàn)略，以國家重大戰(zhàn)略需求為導(dǎo)向，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局、激發(fā)改革活力、增強創(chuàng)新動能、科技自立自強、提高管理效益，推動公司高質(zhì)快速發(fā)展取得新成效。
四要在整改落實上“求真效”。對于此次專題民主生活會領(lǐng)導(dǎo)班子檢視的問題，精準(zhǔn)施策、逐一銷號，舉一反三；對于領(lǐng)導(dǎo)班子個人檢視的問題和相互批評意見，明確整改措施和期限，主動接受黨員和群眾監(jiān)督；以本次專題民主生活會為契機，不斷增強領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)現(xiàn)和解決自身問題的能力。
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